老年人再就业可真的来了，11月底国家发布了一个重要通知，关系到咱们每一个人的养老问题，这个通知什么意思呢？一句话总结，要探索低龄老人灵活再就业呢，国家给出了几个就业的方向，医院、学校工作，比如说护工、清洁工等等，女性主要是做家政服务相关的工作。
总的来说，还是再给篇体力劳动的老年人，寻找新的就业机会，还有其它技术岗位的，比如说、医生可以返聘，也可以回去开个小诊所，为什么国家要大力支持老年人？再就业原因，主要3.1呢是劳动人口减少了，出生人口降低，老龄化人口增加，两者此消彼长的情况下，劳动人口必然是减少的。
比如咱们的邻居韩国和日本，也是老龄化、少子化非常严重的国家，韩国的法定退休年龄是60岁，因为没有存够养老钱，他们要工作到70岁可能才能真正休息，据统计韩国有万的老人，不是在工作就是在找工作的路上，他们甚至比20多岁的年轻人还要多，
所以他们很早就在探索老年人就业，银发族再就业的问题了。比较常见的，就是出租车司机，韩国每五个出租车司机中，就有一个是65岁以上的老人，住宅的保安也几乎都是60岁以上的老人。第二，是人均寿命变长了，从建国以来，我国的人均寿命从35岁，增长到了现在的77岁。第三，
就是养老金不足。为啥不足呢？我们先要弄清楚，领取养老金的方式是这样的，现在的退休老人领取的养老金，其实是现在的年轻人，所交的社保而来的，而现在的年轻人，以后能领到的养老金，就要靠在下一代缴的社保。但是、因为出生人口率逐渐降低，下一代人交的社保，
没有办法满足要领取养老金的老人了，所以养老金替代率，就从20多年前的70%多，降到了现在的40%，以后可能还会更低。从国家最近几年发的通知，和数据来看，比如说、延迟退休政策，延迟领取退休金的时间，推进第三养老制度发展，以及老年人再就业、人口出生率等等来看，
我国的养老问题已经是迫在眉睫了，那种声音，其实都在提醒我们现在的年轻人，要提前为自己的养老做准备了，除了要自己按时缴纳社保，那有基础保障以外，还要再给自己准备好商业养老险。有兴趣的朋友们，欢迎点击下方小黄车，为你提供一对一的养老金规划服务。
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