没想到退休证在日常生活中竟然还有这么多没

退休证还有用吗？对于大多数人来说，退休证已经没有什么作用了，只要以身份证为准就可以了。目前最主要的作用就是，提住房公积金。根据年我们国家的住房公积金发展报告，缴纳公积金的人数是在1.亿人左右。这个数据是年5月27日发布的。预计年的，需要等到今年5月底了。退休人员提取住房公积金的流程主要是单位的住房公积金经办专员，携带职工的身份证复印件、公积金联名卡、退休证原件复印件，办理即可。目前退了休的，家里是独生子女的可以领独生子女补贴，这是需要出示退休证，你哪怕已有八十，说你不工作了，那也不行，一定要有退休证为证，口说无凭，当然其他所需证件也必不可少。现在出国旅游很多国家办签证是需要提交一些证件的，如果你不工作了，其中之一就是你的退休证和退休后的收入证明。所以为了避免麻烦，还是要保管好退休证，毕竟还有许多其他场合也需要这个证明。为什么要用这个退休证，其实主要是想证明职工已经办理退休了。可能多数朋友知之有限。退休证是什么？退休证是证明退休身份的证明性文件，是符合劳动及人事退休系列的相关法律制度、政策或规定，正式退休手续办理完毕的人员，依法依规取得，依依规享受退休身份相关待遇和社会优惠的社会性证明文件。退休证在中华人民共和国境内具有公认性和权威性。谁负责发放退休证？由具备人事及法律颁发退休证权限的单位或部门的相关工作人员发放。如：有权限的国家机关，企事业单位的人事部门，人社部门，街道社保所等。退休证还有用吗？有的。只是其用途往往没有被人们广泛了解和认知。历史上发挥过的部分作用日渐被其他证件替代，但仍未被完全替代，目前，还在发挥一定的社会功能或作用。比如在北京，退休后领取公积金，没有退休证，人家是不会给你办理的。领取独生子女奖励，没有退休证，人家也不会给你钱的。现在退休人员基本上已经不给发这个退休证了。因为你的这张社保卡，就等于说是你的退休证。社保卡中，它会记录你的个人信息，因为它是一张芯片卡。在很多地区可以读取到你的个人信息，实际上比这个退休政要先进了许多。在一个退休证已经没有实际意义了。本身过了60岁的年龄，以后你的社保卡上也会明显的反映出你的真实年龄。到很多地方，老年人该免费的地方还依然可以免费。不需要什么退休证来证明你是不是退休人员。所以说这也是很多地区，停止发放退休证的一个重要原因。以前退休人员领取自己的退休证还要给几百元钱，退休后在规定的时间内不去领取退休证还会付一笔保管费，现在就不同了，领退休证也不花钱，既然不花钱也就领着呗，现在政策好、对退休人员还是蛮大优惠，领取退休证也不麻烦，退休证拿在自己手上也是对自己身份的一个见证，退休证还是有用、应该自己领着！为什么现在不给发了？部分部门或机构对退休证作用没有认识，任性为之，是对退休人员不负责任的行为。退休证还有一定的社会功能，还没退出历年舞台，只要还有用，就应该继继续发，将来完全没有用的时候，不发才对。退休之后越来越老，越来越病。出去办点事有多难！如果办事的时候，人家跟你要退休证，你拿不出。还有多大的精力去奔波，追讨？退休时如果不发，可提起异议或行政诉讼。实在拿不到，可以想办法变通处理，保护自己的权益。按人事干部管理权限，机关事业单位科级以下人员，专业技术人员办退休证时，需要退休审批表，照片一张，到市人事局登记备案，加盖公章和钢印。处级以上人员的退休证要到市委组织部办理。根据年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发号）规定，男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；从事井下，高空，高温，繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄或工作年限满十年；男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；因公致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。符合以上情况就可以办理退休，因此办理退休的员工都是有退休证的。退休证的用处说多不多，但确实每个退休老人必不可少的，退休证可以说是退休人士身份的象征，他最主要的用处就是退休人员用来领退休工资。其次，在某些地方，如北京的旅游景点，老人需要出示退休证才能享受半价优惠。同时，退休证和当地的政策也有关系，省与省之间，市与市之间的执行方式可能有一定出入，家里需要办理或者领取住房公积金，年审等可能都会用到退休证。退休证有什么用？是正式退休手续办理完毕的标志性证明文件，证明你正式合法地退休了，尽完了社会劳动义务，可以享受退休的权利了。具有相关标志性和权威性，认会认可。另外，具有纪念意义。是依法享受养老保险、医疗保险的合法证明，是提取清算住房公积金的的必备证明之一有些地区，没证办不了这些事。比如在北京退休后，无论有没有北京户口，都必须凭退休证和其它材料领取公积金。退休后再就业用工关系，退休后继续工作，退休证是用人单位区分劳动关系主体的法律性依据。退休后，就可以不再与用人单位签定劳动合同，与用人单位不再是劳动关系，不受劳动合同限制，比如辞职不需提前30天。而是劳务关系性质用工，双方更加自由些。退休后再就业的五险一金，用人单位可凭退休证做为法律依据，不需再为其上五险一金或六险二金。减少用工成本。另外，以退休为由办理公积金提取和清算的，一般必须出示并提交退休证。是享受退休人员其它退休相关待遇的证明比如前工作单位凭退休证发放福利，组织活动。是享受退休人员社会待遇或优惠的证明，如有的地区坐车半价或免费优惠，公园门票半价或免费等，旅游景点门票优惠等。实际中，一般是最终归口在哪个机构或哪个部门办结的退休手续，哪个部门负责核发其退休后的养老全和医疗待遇，并负责交付相关部门落实。比如北京地区的失业人员办理退休，由街道社保所负责发放。这种做法也是多此一举，根据我们劳动法、劳动合同法、社会保险法等劳动保障法律法规，职工到达法定退休年龄之后，与用人单位的劳动关系就终止了，改为劳务关系。这种情况下，自然不存在参保的情况了。其实我们的退休证做工简单，容易假冒，并不是跟二代身份证，社保卡一样具有防伪功能。基本上来说，我们现在的各种服务，比如，公交乘坐服务不看你退不退休，而是以年龄划分的。青岛市是60岁以上的老年人半价，65岁以上免费。至于有人说退休人员资格年审的时候要用到退休证，这个事情确实已经慢慢不存在了。很多地区推出了手机刷脸认证的方式，人都不需要跟社保部门发生直接接触，怎么做退休证的资格认证上的审核？而且还有外地人员异地认证。退休后领取独生子女奖励部分地区凭退休证及其它相关材料领取独生子女奖励。办理部分国际性的个人事务，退休证也是受部分国家认可的辅助性证明文件之一。用来证明身份，处理税务抵扣等事务。

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