由于各国国情不同，所以各国社会福利也有较大的差异。而在当下，我国的就业问题更为严重，每年从高校毕业的大学生将近几千万人，要是能找到自己心仪的工作，那是难上加难。
现在职场“内卷”严重，很多00后都不愿较早地进入工作，因此考研和考公务员的人数正逐年增加。此外，有相关数据显示，我国有将近2亿人选择了灵活就业这条路，但说起对灵活就业的理解，很多人都表示疑惑，全国2亿灵活就业人员是算就业了，还是算待业中呢？而灵活就业具体是指什么？当事人作出解答，网友对此展开讨论，我们一起来看看。
灵活就业到底是怎么回事？我们通常会认为，工作时间和工作方式较为灵活叫作自由职业。其实这也叫做灵活就业。还有一点也很重要，那就是社会保险福利。和传统职业相比，灵活就业人员的社保福利受限制较多，且自缴费用也比较高。
但灵活就业群体在我国有多种存在形式，比如失业人员、下岗人员、临时工或退休后再就业等工作群体，都算作是灵活就业。而且这类人与工作服务对象的劳动关系也与我们传统职业不同，他们更注重自身的收益，且更自由一些。这么看来，灵活就业者的工作范围更广。
一些人可能不是自愿成为灵活就业人员，在当下严峻的就业形势面前，大公司都在不断裁员，小公司更是面临生存困难的问题。我们也能发现，一些失业下岗人员或者是临时工，再出来就业只是无奈之举，拿一份微薄的工资以解决当下的燃眉之急，毕竟都还要生活下去，可是这类人却得不到没有任何福利政策保障。
灵活就业人员存在的必要性在早些时候，“灵活就业”一词只是个网络用语。但在全天工作8、9个小时的制度下，有一些人开始羡慕且看好这类没有时间限制的工作方式，他们不需要刻意维持职场中的人际关系，也不需要跟领导上级维持好关系，只要自己的工作完成好，工资具体多少完全就是看自己的工作能力和勤奋程度。
灵活就业除了工作不稳定之外，其他方面优势也都比较符合当下年轻人的工作习惯，所以也有越来越多的人愿意成为灵活就业群体中的一员。
当然了，我们也不能单纯因此，从而判定灵活就业的方式一定比传统就业更好，这其实是完全不同的两种就业选择。但有个现实问题不得不承认，由于疫情的影响，各行各业的发展都受到了一定程度的冲击，而此时，灵活就业的优势就显现出来了。
在公司不断倒闭，工厂停工等情况下，一些职场人的工资也被停发或者少发，但生活开销却从未停止。因此，有不少人因此选择灵活就业，来帮助自己度过这一困难时期，让自己多一个收入来源。
2亿灵活就业人员是就业了还是没工作通过上面的分析，相信大部分都对灵活就业有了一个更全面的了解。灵活就业是一种非全日制的工作方式，这2亿人中，更多人还是有自己的工作的。可能有的人将其当作副业，有的是全职，但这都不妨碍他们能够有一个较为可观的收入来源。
那么剩下的还有一部分人就是失业下岗或者待业中的人员。据悉，我国14亿人口中，有将近一半的人具有工作能力。而这其中有2亿人是灵活就业者，如此看来，这个就业群体比较庞大。
但从另一个方面来看，灵活就业者越来越多，也说明国内公司和企业在未来更应该不断完善自身。加大给员工的相关福利，以此吸引更多的优秀人才进入到职场中。毕竟对于灵活就业来说，还是有很大一部分人希望自己能拥有一份稳定，且有发展前途的工作的。
结语总而言之，无论我国这2亿人是全部就业了还是在待业状态中，各个公司和企业都应该作出反思。同时，在疫情还没完全解除的时候，国人应该积极配合国家的相关规定，减少人口流动，为防疫工作做出属于自己的那份贡献，这不仅是为了国家发展，也是为了我们的工作着想，只有公司经营正常，才不会大量裁员。那么对此，你有何看法？欢迎在下方评论区留言讨论。
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