今天有位粉丝朋友咨询了一个问题，他说自己的失业金刚刚领完，社保也断缴了3个月，那这种情况对自己的影响大吗？
这里咱们来看一下，他的社保呢其实也有可能是不完全断交的，咱们先来看一下他的失业金是什么性质。
1，失业金的性质
目前来说失业金是有什么性质呢？咱们详细地去细分一下，是可以细分为两个方面的，第一个方面是失业保险金，那另一方面呢是失业补助金。
那这两个情况呢它是不一样的，虽然领取的都是失业金，但是领取这两种失业金是不一样的。
如果他领取的是失业保险金的话，那么他在这失业期间，领取保险金的这三个月，他的职工医保是由保险基金继续给他缴纳的，也就是说他到医保还是属于继续缴费的情况。
但如果他申领的是失业补助金的，那这个医保就没有继续缴费了，就属于断缴的情况。
那这两种失业金的性质，它是直接影响着他的社保是否断缴的性质了。
不过不管领取哪一种失业金，它的养老保险都是处于断缴的，那这种情况下，职工医保没有断缴的情况，对于它的影响还是比较小的。
但是呢如果他领取的是补助金，那职工医保也断缴了。断交了三个月之后，如果没有及时继续进行缴费的话，那他的职工医保所享受的待遇就会降低很多。
2，该如何处理呢？
这个就是咱们这要说的第二个问题，对于他这种情况，不管是失业保险金还是失业补助金，在三个月之后他该如何处理呢？
第一就是赶快找一个新的工作单位，然后由新到公司单位给他继续缴纳社保，那这种情况是最好的，既可以找到一份稳定的工作，还可以缴纳社保，那这种情况是最好的。
第二如果找不到工作单位的话，那这种情况建议他就是以灵活就业的方式继续缴费，那缴费的时候就缴纳养老保险和医疗保险，然后呢他的社保就不会出现断交的情况了。
所以这两种方式呢不管是针对再就业成功的人，还是没有就业的人，都是比较合理的处理方式。
那这位粉丝朋友在是失业金领完之后，就可以使用这两种方式进行处理，以最大化地降低对自己的影响。
那说到这里，咱们这期内容已经讲完了，如果大家对于上面的内容有不懂的地方或者有其他的看法，都可以在下方的评论区留言、咨询，那咱们下期内容再见。
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