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九十年代下岗职工,面临退休,给他们留了什

来源:再就业 时间:2024/6/3
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九十年代的下岗潮,我也很幸运的经历了,而今有大批的下岗工人年近六十了,他们的生活如何?有何养老之策?下岗潮是九十年代的特点九十的年代中期,由于亚洲金融风波影响,波及亚洲很多国家出现经济危机和金融风险,香港、内地都受到一定冲击。那时沿海城市的外许多贸型企业一夜之间倒闭、关门、破产,让很多的职工失业,下岗。市场呈现出物价贵,居民收入低,两极反差现象。当时我所在的国有企业,也未能幸免于难,企业经营遇到非常大的困难,产品销不出去,销出去的要不回钱来,职工工资严重拖欠,甚至有”元封顶“的说法。企业三角债严重,都处于运营困难,无钱经营的状态。企业迫于无奈,出台三年走出困境的意见,但要减负瘦身,轻装上阵。于是鼓励职工自谋职业,买断工龄等企业减负政策。待在半死不活的企业里,工资不发,看不到希望,许多职工也被迫选择下岗,脱离企业,自谋出路,纷纷南下打工、下海。走上了自力更生的道路。30年后,他们生活境况各异这是30年前的事情了,当初30来岁下岗的职工,现在正是60左右,面临退休之际。他们的生活状况怎样?市场大环境总是惊人的相似,而当初下岗的人们的也境况各异。从我们企业就能看出社会现象。在企业下岗分流政策实施下,企业的负担减轻了,三年走出困境也实现了,还迎来了黄金十年的发展期,这期间,有的职工赶上了时代红利,跟上了时代潮流,南下发展不错,成为老板,经理,挣得腰缠万贯,膀粗腰圆。但这只是其中很少的一部分,1%都不到。绝大多数的,离开企业的庇护后,在市场经济的大潮下,水性不好,呛了几口水后,感觉风险更大。在企业出现好转后,纷纷要求回岗。一部分人员得以重新安排,目前起码退休养老没问题。但那部分买断工龄的就惨了。他们随着年龄的增大,工作能力在下降,经济收入在降低,家庭负担却在增加,有的只能靠子女供养,成为被社会遗忘的群体。国家没有遗忘他们当然国家后期出台了针对困难群体和买断工龄人员的政策,对他们也有些帮助。但毕竟没有赶上社会的红利,也就没有享受到最好的待遇。而今只能算维持在基本生活线,应对社会的高消费,肯定不足。对于买断工龄的人员,国家规定年前参加工作的,企业要为职工将社保从年元月一日起缴纳到买断工龄之时;个人下岗后,国家给予提供下岗再就业免费培训,提供三年减免税费支持,提供无息贷款等优惠政策等。目前国家正在全面奔小康之际,今年要实现小康目标,国家针对困难群体的帮扶政策也在不断加大,对他们的关照也不断重视。相信在不久的将来,他们也会得到很好的养老、医疗和社保支持。

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