这几天已经接到两个之前老同事的电话，说是失业了，问我有没有什么合适的工作可以介绍。
这两个老同事之前一直从事劳动密集性行业，职业生涯当中的十几二十年都在做鞋业品质管控方面的工作，而且做的都是基层验货员。这个职位早些年是很吃香的，特别是做一些国际大品牌的验货员，像Nike,Adida，Skechers等等。我周围有很多朋友就是做这个工作，现在的身价都不菲。基本上都是买房买车，日子过得有滋有味。其中一个在target做验货的朋友，在深圳都有多套房。他们中的大部分人能够挖到属于自己的那桶金，可以说是时代造就这些人。
但时过境迁，现在的很多国际大品牌早就没有单一的验货员这个岗位了，取而代之的是驻厂代表或者是品质工程师，主要是对工厂进行一些生产指导及提供技术支持。之前的那帮江湖元老要么是已经财富自由，尽在山程水驿中，看云卷云舒。那么是华丽转身，到一些企业做高管去了。
现在的一些小品牌或者贸易商的验货员薪资待遇都不高，有些可能比工厂的一般员工好不了多少，可以说是公司的最基层。
我的这俩个朋友年纪都在50+了，之前的台资公司都是小贸易公司，前段时间裁员被迫下岗。由于本身薪水并不高，拿到的补贴也差强人意。在家待岗了一俩个月，期间也陆陆续续在网上递了不少简历，但基本上都是石沉大海，一点消息也没有。
俩个同事家里都有小孩在读书，一个在高一，一个在读大二，都有房子在按揭；所以生活压力还是比较大的。
老实讲，这个年龄段失业是比较尴尬的。除非你赚够了，实现了财富自由；否则再就业是十分困难的。为什么这么说呢？假设你是谋一份验货员或者类似岗位的工作，企业基本不会考虑，你的年龄摆在那儿了。相比年轻人，除了工作经验丰富点，你已经没有任何优势。不论精力，学习能力你都已经全面落伍了；何况工作经验这一块，以年轻人的接受能力，经过短期的培训是可以马上胜任的；而且人家的薪水要求也没那么高。再说了，这个年龄段还在谋求基层验货员工作，企业或多或少都会怀疑你的工作能力。
当然，如果你有做企业高管或者领导的资质，年龄不是问题。就跟老酒一样，年数越久越甘醇，也越值钱。前提是你得是那块料。
那么怎样才能渡过这样一个中年失业危机呢？我的建议是你的职业生涯已经基本结束了，不要再去考虑跟年轻人在同一赛道拼搏厮杀；而是要及时调整心态，转换思路，或者是自食其力，做点小生意；或者是放下身段，收敛你的锋芒，把头埋进沙子里，低调，低调，再低调，到工厂做个普通员工也未尝不可。
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